“十年” | 铿锵玫瑰，华丽绽放

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从“打工妹”到“袁老板”，一顿袁记串串香让她看到未来方向；

从孤身打拼到收获家人支持，一次义无反顾成就奋斗女神；

从“袁老板”到“区域代理商”，十余载沉淀如玫瑰般华丽绽放。

这是河南南阳区域代理商卢群丽女士的成功之路。

卢群丽女士给大家的印象，无疑是阳光、开朗的，然而记忆中她站在袁记领奖台上分享时，曾数次难掩哽咽。

十多年前，卢群丽女士晚上下班后和一起打工的小姐妹一起去吃在南阳很火爆的袁记串串香。无论是袁记独特的口味，还是火爆的生意，都深深的打动了她，她几乎立刻就萌生了要加盟一家袁记的想法。

然而，没有资金的积累，也没有坚实的后盾，对一个出身普通家庭的女孩，此时开店简直是不可能的任务。但她就是有那种只要想就一定要的性格，哪怕家里人反对、哪怕还需要一笔一笔借钱，历尽曲折，还真的把店开起来了。

正是因为她清楚自己没有退路，所以在经营袁记这条路上，吃再大的苦她都默默忍受，受再多罪，都自己一个人扛起。

经营之初，店里每一个人都能准时下班，然而她的字典里却没有下班两个字。因为她就住在店里，从早忙到晚，从店里忙到菜市场，从前厅忙到后厨。她可以精准说出店里每一根菜的产地、市场、价格、加工方式……。因为一切，都出自她手。

旧照：火爆生意▼▼

她对自己无比严苛，但是对员工，却超级大方，因为她自己也是从打工做起的，她深知一名负责任的员工能为老板省多少心。

给员工张罗聚餐、给他们购买生活用品、带他们看病、添置换季衣服、送她们子女上学，差不多全部包干。平时自己舍不得吃穿，春节员工聚餐她直接就拿出茅台酒亲自给大家斟满……

相对的，团队成员基本上都跟了她五年、十年，甚至从一开始就跟着她干的都还在，而这些忠诚的员工并没有带来任何“倚老卖老”的坏习惯，他们总是言传身教的告诉新来的：好好干，这可能是你能遇到的最好的老板。

财年总结大会结束后，她总是召集自己的“总结大会”，给家人们表彰奖励▼▼

创业不易，女人创业更加不易。这一路走来，卢群丽女士踩过无数坑，遇到过无数坎。

最容易的路，是放弃的路，大不了又回去打工；最难的路，是坚持的路，咬牙坚持狠狠心也就过来了。

过来了，才能看到最美风景。如今从楼上到楼下的火爆生意，到袁记家人上下一致的赞誉，就是她坚持的最好回报！

光荣的成为南阳区域代理商▼▼

前几天有读者留言，说“抱歉，才知道袁记到处都有，我还以为就是我们南阳的。”

是的，可能我们宣发力度还需加强，然而，也说明了一点，当一个连锁品牌进驻一个区域，被那个区域的顾客认为是本土品牌。说明人家真的是打从心眼里对品牌认可、对产品喜爱、对“袁记”两个字甚至有着自豪感。

这，我们说是卢群丽的功劳，她却不以为然……

她说，最早公司有啥决策，以我当时的阅历和眼界，其实是看不懂的，但我执行。十几年过去了，现在公司有啥决策，我看得懂了，我带着大家继续执行，因为不管懂不懂，我照做了，我真的受益了。

当初，袁记创始人带上投影仪开车到南阳给大家开会，讲的东西，从未接触过系统管理的卢群丽，其实并不懂太多大道理。但对于创始人提到的门店所有细节管理，她都深信不疑，并一直照做。

十几年来，她不断的在袁记平台成长，通过公司领导的巡店、通过外出学习不断提升自己。

十几年来，不管是担任区域代理商期间，还是以前，她一直团结区域家人，大家共商共谋，共同进步。

十几年的奋斗生涯，她看过同区域的伙伴起起落落，看过南阳餐饮市场数次洗牌。她骄傲的说一个地方存活十年以上的餐饮绝对是凤毛麟角，但在南阳，袁记串串香就是其中之一！

因为在她看来，市场上那么多餐饮品牌，唯有袁记不是成天教大家如何挖空心思赚钱，而是如何以德立身，踏实做人、如何催人上进、如何一步一个脚印走得稳健。

所以今天，她能成长为区域领导人，能在大会上侃侃而谈，也能将区域家人组织起来，帮助大家共同成功！

承担领导责任，帮助区域共同成长▼▼

我们能清楚的在卢群丽女士身上看到坚持的力量，没有任何小聪明、没有试图寻找任何捷径，能够十来年如一日坚守自己的事业，坚持信任公司指导，践行“连锁三化”才是她真正成功的秘诀。

但是她却告诉大家：我最大的骄傲永远是我们的一次性袋装底料、我们的海外直营店、我们全新的装修风格，这才是我们袁记人最大的底气。感谢创始人建造的平台，我实现了自己的梦想，收获了家人的尊敬、做到了孩子的榜样、我拥有了社会地位，我已经收获了很多，下一步，我要让员工也过上好生活，也当上老板改变命运，这才是我们的“百年老店、达人达己”！